团建活动策划公司-公司团建-单位主题团建

如何策划一场别具一格的企业年会主题团建？

年会主题团建按照确定的主题，策划整个年会的流程，一般来讲年会流程包括以下6个方面：

1.回首与预测。是企业的年度工作总结也是新年展望，通常为企业带领发言。对一年来企业所获得的经业务绩进行总结，并对存在的问题进行分析，后规划下一年的目标计划。

2.带领高朋致辞。企业年会每每会约请几个主管部分带领或高朋，让员工感觉到来自其余方面临企业的存眷，并以此发生一种骄傲感。

3. ---员工表扬。这是年会的重头戏，必定要策动好表扬情势。

4.吃团聚饭。会餐，是员工为关注的话题，毕竟吃好玩好才是关键。所以作为hr在考虑资金的同时，尽可能办的规格高一点。此外敬酒也是一项---形式，是员工之间，员工与---之间交流打气的重要形式。

5. ---送---。这是冲动人心的关键和时刻。一般奖项可分品级，如特等奖、一等奖、二等奖…---可分为一部门现金（红包），一部门物品，公司团建方案，如彩电、冰箱、手机、mp3和其余日经常使用品等。

6.员工合影纪念。这个关键是员工自觉的举动，不少员工平常事情很少一块儿交换，---是分公司与总部的员工更是如斯。

公司举办主题团建活动能给企业带来哪些好处？

上下级的沟通不在复杂

　  在主题团建活动中，除了教官，无论是公司的管理层还是公司的普通员工，都只有一个身份，那就是学员。这就使得员工和管理者在身体和心灵上的距离贴近，彼此间的距离不再遥远，彼此间沟通和了解容易。

培养对公司的归属感

　  归属感是人的需求的一个重要层次。在主题团建活动的过程中，每个队员在团队的帮助中，体验了属于自己，同样也属于大家的成功。在过程中，队员会为所在的集体而骄傲，也会为所在的集体而自豪，团建活动策划公司，这就---增加了队员对团队的归属感。

促进公司的改革和发展

　  主题团建活动是一种提升公司员工团队合作能力、精神、以及人生态度的一种新型培训方式。在拓展训练活动的过程中，团队的积极参与，既会促进的团队变革和发展，也使得团队具有生命力和竞争力。